Ya ha recortado el 40%, en abril y mayo. excepto a las redacciones e impresión, pero ahora lo amplía a los 2.800 trabajadores de todas sus empresas en un porcentaje algo inferior. El Grupo Vocento va a aplicar a los 2.800 trabajadores de todas sus empresas un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), durante los […]
El acuerdo establece 13 suspensiones de contratos, que la empresa compensará con 200 euros brutos mensuales; reducción del 30% de la jornada y el salario a seis personas, y del 50% a cuatro. La totalidad de la plantilla del diario andaluz Estadio Deportivo ha aprobado un Expediente de Regulación Temporal de Empleo, después de que los representantes […]
Representantes y delegados de El Comercio de Gijón, La Voz de Avilés, El Correo, El Diario Vasco, Las Provincias, El Diario Montañés, Diario La Rioja, Ideal de Granada, Sur de Málaga, y La Verdad de Murcia consideran que no hay ya margen de reducción. La Coordinadora de Comités de Vocento, en la que participan representantes […]
También afectará a los 1.300 trabajadores de los 2.700 del grupo a los que ya aplica desde primeros de abril una reducción del 40%. La compañía se ha comprometido a no efectuar despidos en lo que queda de año. El grupo Vocento ha anunciado un Expediente de Regulación Temporal de Empleo a la plantilla de […]
La plantilla aprueba por amplia mayoría un acuerdo que no afectará a 93 personas con salarios brutos anuales inferiores a 33.600 euros. La empresa no ha aceptado garantizar los puestos de trabajo después del ERTE. La plantilla del diario El País aprobó ayer viernes por amplia mayoría un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), consistente en una […]
Los trabajadores de la empresa corporativa y Marca han aprobado sendos ERTE. Los comités de El Mundo y Expansión han comenzado a negociar y ven «inaceptable» las propuestas, por lo menguadas que están sus plantillas tras varios ERE. Los trabajadores de Unidad Editorial SA, la empresa corporativa de ese grupo de comunicación, ha aprobado el Expediente de Regulación Temporal de […]
El grupo editorial Henneo recortará la jornada laboral de estas cabeceras durante tres meses. El porcentaje de reducción, que compensará económicamente la empresa, será distinto según el periódico, área y puesto. El grupo editorial aragónes Henneo aplicará un ERTE de tres meses que recortará la jornada laboral en ‘Heraldo de Aragón’, ‘Diario del Altoaragón’ y […]
El área comercial es la más afectada. La empresa abonará el 50% del salario que van a dejar de percibir los trabajadores, pero no ha aceptado que la medida no afecte a las pagas extraordinarias. El Grupo Joly ha negociado con los representantes de los trabajadores un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) y, […]
La plantilla de ‘Sport’ aprueba un acuerdo con aspectos que la compañía niega a otros diarios del grupo. En ‘El Periódico’ concluye la negociación sin acuerdo, por la intransigencia empresarial. El Grupo Prensa Ibérica, que preside Javier Moll, negocia los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) en sus periódicos con una actitud muy intransigente y con […]
El modelo de financiación participativo de varios diarios digitales también sufre la caída económica provocada por la crisis sanitaria, pero apelan a medidas que no pasan, de forma necesaria, por castigar los salarios de sus trabajadores y recortan con mayor equidad. Junto a los anuncios de ERTEs y ajustes de plantilla generalizados en los medios […]
La AMI propone incrementos de entre el 0,5% y el 1,4% para 2026/27, inaceptable planteamiento que cronifica la precariedad que hace años que arrastra el sector. La Asociación de Medios de Información (AMI) insiste en su ridícula propuesta en la mesa negociadora del nuevo Convenio Colectivo estatal de Prensa Diaria y mantiene una actitud que […]
La FeSP denuncia la extrema precariedad a la que someten a sus plantillas las productoras audiovisuales que trabajan para RTV públicas. El Reglamento Europeo sobre la Libertad de los Medios de Comunicación (EMFA, por sus siglas en inglés European Media Freedom Act) debería aplicarse en todos los países de la Unión Europea desde agosto del pasado año. […]
