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La plantilla de ‘El Mundo’ aprueba un acuerdo sobre incremento salarial y no hará la huelga convocada

La empresa se negaba a subidas generalizadas en los convenios, pero tras el apoyo masivo a las protestas ha tenido que negociar.


La plantilla del diario El Mundo ha aprobado hoy el preacuerdo sobre incrementos salariales que ha negociado el comité con la empresa, con lo que queda desconvocada la huelga que tenían previsto realizar los días 25 y 26 de junio en el caso de que no llegaran a un acuerdo. Las demás empresas del grupo Unidad Editorial también han aprobado acuerdos similares en las últimas semanas: Expansión, Marca Radio Marca, la Sociedad de Revistas y la empresa corporativa.

El acuerdo en el diario generalista del grupo Unidad Editorial establece una gratificación que varía entre 750 y 1.000 euros, en una escala en función del salario de cada persona, que percibirán en el último cuatrimestre de este año, más una cantidad de entre 1.000 y 600 euros que se consolidará en los salarios a partir del próximo mes de octubre. A quienes perciben más de 55.000 euros brutos al año se les dará la gratificación pero no la cantidad a consolidar.

Mejoras económicas complementarias
El comité de empresa -integrado por CCOO y el Sindicato de Periodistas de Madrid (SPM), que forma parte de la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP)- también ha negociado que a las personas que moderen alguna mesa en los foros que organice el periódico les abonarán 100 euros, lo mismo que hace dos semanas negoció el comité de Expansión (del SPM).
Hasta ahora, en El Mundo no pagaban nada a quien realizaba esa tarea.

Además, quienes cumplan 10 años de antigüedad en la empresa entre junio de 2026 y junio de 2028 y tengan un salario entre 31.500 y 33.500 euros brutos anuales, percibirán 1.000 euros brutos consolidables, pero sin que puedan superar los 33.500 euros. La retribución por las guardias de fin de semana que trabajen se incrementará un 5% a partir de enero de 2027 y otro 5% desde enero de 2028.

Estas mismas condiciones se aplicarán en la empresa Unidad Editorial Ediciones Locales, en la que están las personas que trabajan en las distintas delegaciones de El Mundo en varias comunidades autónomas. Todos los convenios de las empresas del grupo tendrán una vigencia desde el 1 de enero de este año hasta el 30 de junio de 2028.

Respaldo a las protestas
Este acuerdo y los que ha habido en las demás empresas del grupo se han alcanzado porque todas las plantillas han apoyado masivamente las acciones de protesta convocadas por los comités: dos concentraciones ante la sede central de la compañía en Madrid, con el lema Unidad Editorial nos congela. ¡Subida salarial YA! , a las que asistieron cerca de 500 personas; un día de huelga de firmas, que por primera vez en su historia llevaron a cabo los y las periodistas en El Mundo, Marca y Expansión, y la convocatoria de una huelga para el día 15 de junio y, si no llegaban a acuerdos, otra para los días 25 y 26.

Tras el respaldo a esas protestas, la empresa reanudó las negociaciones con los distintos comités hasta alcanzar los acuerdos que han aprobado las plantillas. En todas las empresas ha habido una parte de los trabajadores que se han mostrado en contra de los preacuerdos, porque consideran que, tras más de 15 años con los salarios congelados, deberían haber llevado a cabo las huelgas anunciadas para intentar conseguir incrementos superiores. Por el contrario, la mayoría ha estimado que los comités ya no podían lograr aumentos mayores.

Crédito foto: A. Di Lolli

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