“La Opinión de Málaga” despide a un cuarto de su plantilla
“El grupo Editorial Prensa Ibérica que preside Francisco Javier Moll, propietario de la cabecera malagueña que dirige José Ramón Mendaza, dejó ayer lunes en la calle a nueve de sus 40 trabajadores. Concretamente a seis redactores (uno de ellos de su versión digital), dos redactores gráficos y un técnico de talleres. Los despedidos son las personas que más experiencia tenían”.
Así informa ‘revistaelobservador.com” que, además, señala: «El grupo Editorial Prensa Ibérica (EPI) comienza a hacer ajustes en los periódicos de su conglomerado empresarial tras haber adquirido el Grupo Zeta por 30 millones de euros. Los gestores del grupo no dudan en desembarazarse de sus propios trabajadores, que son los que día a día con su esfuerzo profesional han consolidado la cabecera malagueña, que recientemente ha cumplido 20 años. Este es el segundo despido masivo en La Opinión después de que en febrero de 2012 un ERE dejase en la calle a 13 trabajadores y redujese los salarios del resto en un 18%.
Prensa Ibérica, que acaba de adquirir el Grupo Zeta desembolsando en torno a 30 millones de euros en la operación, ha aducido razones económicas para despedir a un cuarto de la plantilla de La Opinión, que hasta ayer contaba con 40 trabajadores. Según fuentes del comité de empresa, los motivos que ha dado el grupo empresarial para justificar los despidos son la caída de las ventas de la edición en papel y la caída de la publicidad también en el papel, lo que ha supuesto pérdidas en los últimos años. ‘Esta nueva tanda de despidos también se debe a que la empresa aún no ha sabido encontrar la fórmula para competir con éxito en el mundo digital’.
Los dirigentes del conglomerado empresarial acudieron ayer a mediodía a la redacción deLa Opinión y anunciaron los despidos, según ha podido saber esta revista. A las cinco de la tarde ya habían entregado los finiquitos a todos los trabajadores que han dejado en la calle. Algunos de ellos con muchos años dedicados a la empresa y próximos a jubilarse.
En cuanto a las posibles acciones de los trabajadores, desde el comité de empresa indican que ‘solo cabe la huelga total y no se ha llegado a plantear. Hay indignación y rabia pero sin traducirse en nada’.»
