La dirección de Telemadrid no ha esperado los 20 días preceptivos, tras el cierre de la fracasada negociación el pasado 4 de enero, y ha decidido comunicar hoy sus conclusiones sobre el ERE a los representantes de los trabajadores. Si no hay otro planteamiento, que no se espera tras las reiteradas declaraciones de la Administración madrileña, estamos ante 861 despidos, minimamente maquillados con 50 recolocaciones y 57 prejubilaciones. El ERE no alcanza a los 43 miembros del equipo de dirección que permanecerán en sus puestos con el mismo salario.
Los trabajadores, que no aceptan estos términos, han adelantado que recurrirán a la vía judicial mediante una demanda colectiva y 900 demandas individuales, reclamando la nulidad del ERE
El comité lamenta que en el proceso de negociación no se haya tenido en cuenta las propuestas de los trabajadores que, entre otras, han ofertado la reducción de hasta el 20% en los complementos, reducciones salariales del 5%, la reducción de la plantilla mediante bajas voluntarias, la reducción del equipo directivo y un tope salarial de 60.000 euros para todos los trabajadores de RTVM. Las 43 personas del equipo de dirección permanecerán en sus puestos con el mismo salario.
