La FeSP trabaja para resolver los problemas de la profesión y para encarar otros nuevos como el mal uso de la IA, de las redes sociales, o la desinformación.
AGUSTÍN YANEL
Secretario general de la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP)
(Artículo publicado en ‘Público‘ este 27 de mayo)
En mayo del año 2001, cuando varios sindicatos de periodistas de ámbito autonómico constituimos la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP), lo hicimos para tener más fuerza en la defensa del derecho constitucional y humano de la ciudadanía a recibir información veraz y plural. Y, como para que se cumpla correctamente ese derecho es imprescindible trabajar en unas condiciones laborales y profesionales dignas, decidimos sumar esfuerzos con ese objetivo común: contribuir a dignificar el periodismo, una actividad esencial en democracia.
En la actualidad, 25 años después de aquellos primeros pasos, el objetivo de defender el derecho a la información de la ciudadanía y dignificar el ejercicio del periodismo continúa plenamente vigente; y, para ello, los sindicatos de periodistas de la FeSP son ahora tan necesarios como entonces, e incluso más. Porque la manera de ejercer el periodismo ha cambiado en estas dos décadas y media, pero muchos problemas persisten y, además, hay que afrontar otros nuevos.
Un poco de historia
En 1993 nació el Sindicat de Periodistes de Catalunya (SPC), una organización que más adelante añadió a su nombre el apellido Sindicat de Professionals de la Comunicació. Con su ayuda, cinco años más tarde se constituyó el Sindicato de Periodistas de Madrid (SPM). Después llegaron el Sindicato de Periodistas de Andalucía (SPA), Sindicat de Periodistes de les Illes Balears (SPIB) y Sindicato de Profesionales de la Información de La Rioja (SPIR). Todos ellos constituyeron la FeSP, el 20 de mayo de 2001, y más tarde surgieron y se integraron en esta Federación la Unión de Profesionales de la Comunicación de Canarias (UPCC) y el Sindicato de Xornalistas de Galicia (SXG).
Desde entonces ha habido sindicatos de la FeSP que han crecido mucho, porque la profesión ha visto el buen trabajo que hacen para mejorar las condiciones laborales y profesionales de los y las periodistas y profesionales de la comunicación, y alguno que se ha quedado en el camino. Además, para atender las necesidades de profesionales de comunidades autónomas en las que todavía no existe un sindicato de la FeSP y que acuden a esta organización, hemos promovido la constitución de la Unión de Profesionales de la Comunicación (UPC-FeSP). Es un sindicato de ámbito estatal cuyo funcionamiento, tras retrasarse por varios imprevistos, es de esperar que eche a andar sin demasiada demora.
Los sindicatos de periodistas son necesarios
Los sindicatos de periodistas nacieron porque las grandes centrales sindicales generalistas –con las que la FeSP mantiene buenas relaciones y participa en acciones y negociaciones conjuntas, como es el convenio colectivo estatal del sector de Prensa Diaria– no se ocupaban de los problemas específicos de los y las periodistas como estos necesitaban. Negociaban los convenios de las empresas periodísticas para mejorar los salarios y las condiciones laborales, sí, como los convenios de otros sectores, pero defender el derecho a la información y los problemas profesionales no estaba entre sus prioridades. Esa situación ha cambiado para bien.
Cuando el trabajo periodístico se desarrolla en condiciones de precariedad, tanto la que había hace 25 años como en la actualidad, no existe la libertad de información propia de una democracia y, en consecuencia, no se cumple como corresponde el derecho a la información de la ciudadanía. Por eso, la FeSP y sus sindicatos han utilizado en distintas ocasiones el lema Nuestra precariedad es tu desinformación.
Presencia en las empresas
Los sindicatos que integran la FeSP han demostrado que, en las empresas donde tienen representación, han mejorado las condiciones laborales de las plantillas. Pero no se quedan solo en eso: también denuncian los ataques a la libertad de información, la manipulación por el poder político correspondiente en muchos medios públicos, el acoso a periodistas cuando cubren manifestaciones en la calle, el acoso en las redes sociales, sobre todo a mujeres periodistas…
Una de las finalidades que la FeSP ha exigido desde su nacimiento es que se regule por ley la situación de los y las periodistas colaboradores de medios y freelance y su integración en el Régimen General de la Seguridad Social. Este es uno de los fines que fijan sus Estatutos –https://fesperiodistas.org/estatutos-de-la-fesp/– para un sector muy numeroso e integrado en buena parte por mujeres. También se ha ocupado de los y las estudiantes en prácticas y ha peleado para acabar con la mala costumbre, tan extendida en muchas empresas, de utilizarlos como mano de obra barata o gratuita y hacer que trabajen sin un tutor, en horarios nocturnos, más horas de las que deberían, como suplentes de personal fijo durante vacaciones del personal de plantilla…
La FEP y la FIP
La FeSP forma parte de la Federación Europea de Periodistas (FeSP) y de la Federación Internacional de Periodistas (FIP), la organización más importante del mundo, con más de 600.000 personas afiliadas de 188 sindicatos y asociaciones de periodistas. La presencia y actividad de la FeSP en ambas organizaciones ha ido en aumento con el paso del tiempo: en la actualidad tenemos representantes en todos los grupos de expertos de la FEP y uno de ellos, el de Género y Diversidad, tiene como responsable a la vicesecretaria general de la FeSP, Elena Tarifa.
Nuestra Federación es una de las organizaciones que, en noviembre de 2014, constituyeron la Plataforma por la Libertad de Información (PLI) –en su origen, Plataforma en Defensa de la Libertad de Información (PDLI)–. También forma parte de varias organizaciones y colabora con otras: Foro de Organizaciones de Periodistas (FOP), Red de Medios Comunitarios (ReMC), Teledetodos, Televisión abierta, Coalición pro Acceso, plataforma No Somos Delito, Cumbre Social Estatal, Mesa Estatal por el Blindaje de las Pensiones en la Constitución (MERP)…
Con modestia, porque falta mucho por hacer, podemos decir que la FeSP y sus sindicatos han contribuido a mejorar las condiciones laborales y profesionales de muchos periodistas. Nuestro compromiso es continuar con ese tarea, porque es imprescindible para defender el derecho a la información de la ciudadanía. Tenemos la firme voluntad de seguir trabajando para intentar resolver los muchos problemas que tiene esta profesión y, como ya hemos empezado a hacer, para encarar otros que están surgiendo tan dañinos para el periodismo como son el mal uso de la inteligencia artificial y de las redes sociales o la desinformación, entre otros.
Crédito imagen: V Congreso de la FeSP, celebrado en Barcelona en febrero de 2024.
