La asamblea de trabajadores de Catalunya Ràdio ha aprovado la convocatoria de huelga indefinida para el mes de febrero. En un comunicado del comité de empresa señala que «hemos decidido poner en marcha acciones contundentes ante la pretensión de la dirección de la CCMA de hacer otro recorte salarial». La asamblea lo aprobó por 87 votos a favor, cuatro en contra y dos abstenciones peró deberá ser ratificado en los próximos días, en función de cómo se desarrolle la negociación.
Los trabajadores ya secundaron ayer –igual que en TV3– una huelga de 12 horas el día 27 de enero para pedir, por un lado, la retirada de la nueva propuesta de recorte y, por otra, una ampliación de la ultractividad del convenio y de la negociación.Mañana 29 de enero los trabajadores volverán a reunirse en asamblea para valorar si se lleva a cabo el paro de 24 horas convocado por el comité para el 30 de enero y para informar sobre el desarrollo de la negociación.
La dirección de la CCMA ha presentado una nueva propuesta salarial que supone recortes del 40% para algunas de las categorías más bajas y sólo del 20% para el director de Catalunya Ràdio. La dirección pretende que sea la plantilla quién asuma el déficit que ha generado su gestión, que es de 11 millones de euros, y a esta cifra sumar un recorte adicional de 15 millones de euros del capítulo 1. Esto quiere decir que la plantilla de la CCMA habría de asumir un recorte global de 26 millones de euros. Por lo tanto, según la empresa, no sirve de nada el ahorro que supondrá el Proceso de Despido Colectivo, que es superior a los 30 millones de euros. Además, pretende que se cierre el recorte salarial antes del 31 de enero y, si no se hace, cerrar la vigencia actual del convenio.
El comité de empresa de Catalunya Ràdio ha explicado a la dirección que los trabajadores no pueden asumir ningún recorte más y que «el esfuerzo que hemos hecho hasta ahora es más que suficiente. Que no puede ser que después de despedir más de 200 trabajadores hayamos de asumir un recorte como el que plantean.»
El comité también ha explicado que no aceptará ningún acuerdo al margen de la negociación del convenio porque es alterar la negociación y que el texto que se firme como definitivo tendrá que ser un acuerdo global y no parcial. El comité ha manifestado su voluntad de sentarse para regular todo el que se ha negociado fuera de convenio y su predisposición a hablar de todas las cuestiones que engloban un convenio colectivo.
