Telemadrid ha sido condenada por el Juzgado de lo Social número 33 de Madrid a indemnizar a los sindicatos UGT y CGT con 10.000 euros a cada uno por haber vulnerado el derecho fundamental de libertad sindical durante la huelga que convocaron ambos sindicatos en la televisión pública madrileña el 22 de diciembre de 2010.
La huelga, convocada de nueve de la mañana a tres de la tarde para todo el personal de Telemadrid, coincidiendo con la retransmisión del Sorteo de la Lotería de Navidad, fue secundada por los operadores y ayudantes de cámara.
La dirección de Telemadrid decidió sustituir la señal propia por la institucional de TVE y la grabación por cámaras de equipos volantes por la ciudad también fue sustituida por imágenes proporcionadas por agencias informativas.
Ello permitió, según recoge la sentencia, ofrecer a su audiencia «una falsa sensación de normalidad, lo que no habría ocurrido si la cadena hubiera suspendido la retransmisión del sorteo o lo hubiera realizado con periodos fundidos en negro.»
Por lo tanto, añade, «se vulneró el derecho de libertad sindical de los convocantes al privarles de forma ilegítima de su acción sindical a través de uso del derecho de huelga, lo que constituye una evidente trasgresión del citado derecho fundamental.»
Los sindicatos alegaron en su demanda que los trabajadores que secundaron la huelga vieron mermados sus ingresos sin que su sacrificio tuviera «efectos prácticos», que la acción llevada a cabo debilitó la posición social de los sindicatos convocantes y que se engañó a los espectadores con una situación de normalidad ficticia.
En los fundamentos de la sentencia, el juez José Pablo Aramendi, tiene en consideración que Telemadrid tiene antecedentes por vulneración de los derechos laborales y que pese a estas condenas se ha reiterado en las mismas prácticas contrarias a derecho.
